2024 Հեղինակ: Harry Day | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 15:47
Ifապոնացիներն ասում են. «Եթե ձեր կյանքում չի եղել որևէ ճգնաժամ, որը դժվար է գոյատևել. Այս խորհրդավոր ժողովուրդը գիտի, որ իմաստությունը մարդուն չի գալիս ծննդյան կամ տարիքի հետ: Իմաստությունը դժվար իրավիճակներում ձեռք բերված փորձ է, և դրա հետ մեկտեղ գալիս է կյանքի հասկացողությունը:
Որոշ ժամանակ առաջ, հիշելով իմ անցյալը և իմացածը, ես գրեցի իմ կարիերայի յուրաքանչյուր փուլում կատարված սխալներիս ցանկը, որը ցանկանում եմ կիսել: Այս սխալները կարելի է անվանել հակաօրենքներ կամ ինչպես դա չանել: Մեր սկզբունքների առջև կանգնած, ոտնատակ անելով մեր սեփական համոզմունքների վրա, մենք փոխվում ենք, զարգացնում ենք փոփոխականությունը և քայլ առ քայլ սովորում ենք ավելի ներդաշնակորեն համագործակցել աշխարհի հետ: Այս կյանքում ես զբաղեցրել եմ տարբեր պաշտոններ. Ես եղել եմ ուսուցիչ, մատուցողուհի, խորհրդատու, ստաժորից անցել եմ կադրերի բաժնի միջազգային կորպորացիաների տնօրեն, Շուկայավարություն, վաճառք, առևտրային շուկայավարություն (ստորև ՝ յուրաքանչյուր պաշտոնի մասին ավելի մանրամասն): Լինելով յուրաքանչյուր դիրքում ՝ ես հաստատապես համոզված էի, որ «իմ դիրքորոշումը ճիշտ է, ես չեմ սխալվում, ես թույլ կողմեր չունեմ»: Եվ ուսուցիչներս կատակով ասում էին. «Մաշա, քո թուլությունները քո ներուժն են: Զարգացրեք այն »: Շնորհակալություն նրանց բոլորին!
Իմ անցած ճանապարհը դժվար է և միևնույն ժամանակ հեշտ, հուզիչ և երբեմն հոգնեցուցիչ, բայց սա իմ ճանապարհն է, և ես երախտապարտ եմ, որ դա հենց դա է: Այսօր ես այդ ճանապարհի շնորհիվ եմ: Ես հաստատապես համոզված եմ, որ.
Կյանքում ամեն ինչի կարելի է հասնել: Այս համոզմունքը սերմանվեց իմ մեջ մանկուց: 6 տարեկանում ես առաջին անգամ զբաղեցրեցի քաղաքի մարմնամարզության առաջին տեղը, ավելին, իմ շրջապատը ինձ ասաց, որ դա անիրատեսական է: Իմ ընտանիքը հավատաց ինձ, և ես դրան հասա:
Երբեմն դեռ պետք է ոտք դնել սեփական փոցխին, որպեսզի դասը հիշվի և ճիշտ եզրակացություն արվի:
… Այսպիսով, ո՞րն էր իմ փոցխը կարիերա կառուցելու կամ «Ինչպե՞ս չանել» J … Նշում երբեմն այն, ինչ սխալ է մի փուլում, ճիշտ է մյուս J- ի համար (այն, ինչ գառը չի կարող անել ոչ մի դեպքում, գայլը պետք է կարողանա դա անել): Տեքստում դուք կհանդիպեք նման հակասությունների:
1. Ուսուցիչը տանը Խարկով, Ուկրաինա
Տարիքը `16-18
Եղեք տանը որպես հյուր:
Անհաջողության համար նախատել: Եղեք անհանդուրժող սխալների նկատմամբ:
Կիսվեք ձեր խնդիրներով:
Համոզված եղեք, որ եթե ինչ -որ բան չստացվի, ուսանողը ընդունակ չէ:
Դարձեք ուսանողի ընտանիքի մի մասը և կազմեք ձեր սեփական կանոնները:
Superiorգացեք ուսանողի միջավայրից (հարազատներից) գերազանց:
Հրաժեշտ տվեք ուսանողին նրա հետ աշխատանքը դադարելուց հետո: Այն, ինչ տեղի կունենա հետո, կարևոր չէ: Դուք այլևս պատասխանատվություն չեք կրում նրա համար:
Քննարկեք ուսանողի հետ և այն աշակերտի միջավայրը, ով ձեզ տվել է այս աշխատանքը:
Աշխատեք ամեն դեպքում, նույնիսկ եթե չեք կարող:
Համոզված եղեք, որ դուք ուսանողի համար կյանքում օրինակ չեք, որին նա ցանկանում է հետևել:
2. ardեկավար
Խարկով, Ուկրաինա
Տարիքը `17-19 տարեկան
Վայելեք ամենակարողությունը: Այժմ դուք ղեկավարում եք խումբը: Դուք կարող եք ամեն ինչ անել!
Ասացեք դեկանատին խմբի թերությունների / սադրանքների մասին:
Անխնա եղեք խմբի թույլ կողմերի նկատմամբ:
Երբ դուք հեռու եք, վստահ եղեք, որ խումբը ինքնուրույն գլուխ կհանի:
Պատգամավորը պետք չէ, քանի որ նա կարող է զբաղեցնել ձեր տեղը:
Համոզված եղեք, որ նախանձ մարդիկ չկան: Դուք չեք փոխարինվի:
Դրա դիմաց ակնկալեք դրա դիմաց:
Նախ պաշտպանեք ձեր իրավունքները, իսկ հետո միայն ձեր թիմերին:
Իրադարձությունները բաժանեք ձեր և նրանց:
Teamույց տվեք ձեր դժգոհությունը թիմի այլ անդամների հետ ՝ հրահանգիչների առջև:
Միշտ խոսիր իմ փոխարեն:
Հավատացեք, որ կարող եք լավ լինել բոլորի համար:
Կարևորեք ձեր անձնական նվաճումները, որոնք չունեն ձեր խմբի անդամները:
Vertանկացած կերպ տապալեք ձեր մրցակիցներին: Anyանկացած կերպ ոչնչացրեք հակառաջնորդներին: Դուք չեք կարող նրանց հետ ընկեր լինել:
Միասնական կորպորատիվ երեկույթ կազմակերպելիս թիմին ընդգծեք, թե ինչ ԼԱՎ ՄԱՐԴ եք, և այդ ամենը ձեր շնորհիվ է:
Որոշումներ կայացրեք և մի խորհրդակցեք թիմի հետ:
Երբ դուք դառնում եք դեկանատի ֆավորիտը, դադարեցրեք ձեր բարեկամությունը այլ երեցների հետ:
Չմիրիի ոչ ստատուս ուսուցիչներ:Գլխավորն այն է, որ դու դեկանի սիրելին ես: Հիմա ամեն ինչ հնարավոր է:
Խմբի իրավունքները պաշտպանելը լավ է: Մի մտածեք հետևանքների մասին:
3. Խորհրդակա
Նյու Յորք, ԱՄՆ
Տարիք. 19 Հպարտացեք, որ դուք միակն եք այս ծրագրին մասնակցած ֆակուլտետից: Հիմա, հաստատ, ուրիշները ձեզ համար կարևոր չեն: Մնացած թուլամորթները..
Երբ մեկնում եք այլ երկիր, ապրեք ձեր սովորական կանոններով:
Բողոքեք, թե որքան վատ է ապրել ձեր երկրում:
Փողի բացակայության պատճառով մերժեք ինքներդ ձեզ հաճույքները:
Նախանձիր նրանց, ովքեր ավելի լավ են ապրում այլ երկրներում: Մտածեք և կատարեք կեղտոտ հնարքներ:
Մոռացեք նրանց, ովքեր օգնել են ձեզ: Կյանքում այլևս չեք հանդիպի նրանց …
Infգացեք ստորադաս ՝ հնարավորություններ տեսնելու փոխարեն:
Եթե հանդիպեք ուկրաինացու, անտեսեք այն: Պետք է ձգտել միայն լավագույնին:
Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հենց այնպես են օգնում: Եթե օգնություն չեք խնդրել, ապա շնորհակալություն մի՛ հայտնեք:
Վստահեք առանց ստուգելու:
Մի խորացեք թեմայի մեջ: Գլխավորը ընդհանրապես իմանալն է:
Բարձրացեք ձեր թերարժեքությունից ՝ ինչ -որ բան փոխելու փոխարեն:
Գլուխդ վար պահի՛ր: Միշտ կա մեկը, ով ավելի խելացի է: Իմաստ չկա ներկայանալ!
Մի մտածեք հետևանքների մասին:
Կպցրեք ձեր քիթը այնտեղ, որտեղ նրանք խնդրում են: Եղեք հետաքրքրասեր:
ցույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք:
Եթե ցանկանում եք, որ ձեզ նկատեն, նստեք և լռեք: Խելացիները միշտ լռում են:
Միացեք թույլերի հետ. Շատ թույլերը միշտ կհաղթեն ուժեղներին:
Ուժեղին չի կարելի տապալել:
Սարսափով ?! Նստիր և վախեցիր:
Ես տեսա մեկին, ով ավելի լավն է, ընկերացավ, սովորեց և հրաժեշտ տվեց: Դուք այլևս կարիք չունեք այս մարդու:
Երկար ժամանակ ընկերացիր թույլերի հետ, նրանք միշտ կխղճան քեզ և կհասկանան, թե որքան դժվար է դա քեզ համար:
Եթե գնահատված եք, ազատ եք անել այն, ինչ ցանկանում եք:
Եթե շեղվել եք, նստեք և լռեք: Նրանք կարող են չգիտեն ձեր կողմնակից ձողի մասին: Մի վախեցեք, որ նրանք կիմանան)
Ավելի լավ է հարցնել, քան ջանքեր գործադրել և ինքներդ հարցը լուծել:
Գտեք փոխարինող ձեր սիրելիների համար, և երբ մեկնում եք օտար երկրից, խաչ քաշեք նրանց ձեր կյանքից: Հիմա դրանք պետք չեն, քանի որ իսկական սիրելիները մոտ են: Այրեք բոլոր կամուրջները:
4. Ուսուցիչ, դասղեկ
Խարկով, Ուկրաինա
Տարիքը `20 տարեկան
Պատմեք աշխատողների սենյակում սովորողների հետաքրքրությունների մասին:
Գոռացեք, եթե նրանք ձեզ չեն լսում:
Տվեք խորհուրդներ ՝ մինչև վերջ չլսելով և առանց խորանալու խնդրի էության մեջ:
Դրա դիմաց ակնկալեք դրա դիմաց:
Showույց տվեք ձեր դժգոհությունը դասարանից: Թող իմանան և վախենան:
Դասարանի հետ քննարկեք այլ ուսուցիչների:
Ամեն ինչ արդար է դասի իրավունքները պաշտպանելու հարցում: Մի մտածեք հետևանքների մասին:
Ուսանողներին այցելելիս զգացեք տանը:
Միավորվեք աշակերտի ծնողների հետ:
Անհաջողության համար նախատել: Եղեք անհանդուրժող սխալների նկատմամբ:
Կիսվեք ձեր խնդիրներով ուսանողների հետ:
Համոզված եղեք, որ եթե ինչ -որ բան չի ստացվում, ապա աշակերտն է ունակ, և ոչ թե դուք:
Խորհուրդ տվեք ուսանողներին, թե ինչպես լինել իրենց ծնողների հետ:
Հրաժեշտ տվեք ուսանողին նրա հետ աշխատանքը դադարելուց հետո: Այն, ինչ տեղի կունենա հետո, կարևոր չէ: Դուք այլևս պատասխանատվություն չեք կրում նրա համար:
5. Մատուցողուհ
Չիկագո, ԱՄՆ
Տարիքը `20 տարեկան: Խղճացեք ինքներդ ձեզ, եթե դա դժվար է:
Տքնաջան աշխատել. Սեղմեք հնարավորինս լավ:
Գումար աշխատելիս ժամանակ մի՛ թողեք հաճույքի համար: Նրանք կսպասեն:
Երբ վերցնում ես ուրիշի իրը, դրան վերաբերվիր որպես քոն:
Մոռացեք նրանց, ովքեր օգնել են ձեզ: Դուք նրանց կյանքում այլևս չեք հանդիպի:
Եթե դա սարսափելի է, մի արեք դա: Նստիր ու խղճա քեզ:
Getայրացեք ձեր գործատուի վրա և քննարկեք դա ձեզ նման մարդկանց հետ: Պլանավորեք վրեժի ծրագիր:
Բողոքեք ուժեղներին, և երբ նրանք օգնում են, մի շնորհակալություն հայտնեք:
Showույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք: Պտտեք boogers J- ը
Եթե ձեզ գնահատում են, դուք ազատ եք անել այն, ինչ ցանկանում եք և նստել ձեր վզին:
Հանգստացեք աշխատավայրում:
Ավելի բարձր կարգավիճակով քնելը մի վախեցեք հետևանքներից:
Գտեք փոխարինող ձեր սիրելիների համար, և երբ մեկնում եք օտար երկրից, խաչ քաշեք նրանց ձեր կյանքից: Այժմ դրանք պետք չեն, քանի որ իսկական սիրելիները մոտ են: Այրեք բոլոր կամուրջները:
Թուսին նման է իմ կյանքի վերջին անգամին: Մի մտածեք հետևանքների մասին:
Elգացեք ձեր գերազանցությունը, երբ ավելի շատ կարգավիճակ ձեռք բերեք:
Պարծենալ ուրիշներից ավելի շատ վաստակելով (հուշում):
Չեք սիրում ձեր վաստակած գումարը: Անընդհատ ծախսեք դրանք:
Կատարեք միայն ձեր աշխատանքը և մի օգնեք ուրիշներին, եթե դա արել եք:
Նվաստացրեք նրանց, ովքեր ավելի թույլ են, նրանցից երբեք ոչ մի բանի կարիք չեք ունենա:
Դուք գիտեք, թե ինչպես հիմարացնել - հիմար: զգացեք, որ դուք ավելի խորամանկ եք, քան գործատուն: մի մտածեք հետևանքների մասին:
Ասա այն, ինչ մտածում ես ուրիշների մասին: Թող վախենան:
Բոլոր հարցերը ինքներդ լուծեք: Երբ ելք չես տեսնում `սպանիր ինքդ քեզ
6. Վերապատրաստվող (կորպորացիա 1)
Խարկով, Ուկրաինա
Տարիքը ՝ 21 տարեկան Կիսվեք ձեր խնդիրներով: Մարդիկ հետաքրքրված են դրանով:
Աշխատեք ամեն դեպքում, նույնիսկ եթե չեք կարող: Մի խնդրեք խորհուրդներ, թե որն է լավագույնը:
Վայելեք այն փաստը, որ դուք ավելի զով եք, քան ձեր շրջապատը, և ձեր տարիքում ոչ ոք նման պաշտոնի չի հասել:
Պաշտպանեք ձեր իրավունքները անպայման:
Showույց տվեք ձեր դժգոհությունը:
Միշտ խոսիր իմ փոխարեն:
Եղեք ընկեր բոլորի հետ: Հավատացեք, որ կարող եք լավ լինել բոլորի համար: Եթե չես կարողանում ընկերանալ, ուրեմն այս մարդը վատ J է
Առանձնացրեք ձեր անձնական ձեռքբերումները ձեր անձնական կյանքում, որոնք ուրիշները չեն անում:
Կապ հաստատեք տղամարդ ղեկավարի հետ: Մի վախեցեք, որ նա ուզում է ձեզ հեռացնել:
Թշնամիներին նվաստացնելիս վրեժ մի ակնկալեք:
Հավատացեք, որ ձեզ հարկավոր չէ իմանալ կորպորացիայի օրենքները:
Կարևոր է իմանալ անուններն ու փաստերը միայն ձեր բաժնի անդամների մասին:
Բողոքեք, թե որքան դժվար է ձեզ համար:
Ասա, որ առաջադրանքը դժվար է: Անմիջապես ընդունեք պարտությունը և նույնիսկ մի փորձեք:
Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հենց այնպես են օգնում: Եթե օգնություն չեք խնդրել, ապա շնորհակալություն մի՛ հայտնեք:
Վախեցեք բարձրագույն ղեկավարությունից և նրանց հետ շփվեք վախկոտ նապաստակի պես:
Գլուխդ վար պահի՛ր: Միշտ կա մեկը, ով ավելի խելացի է: Իմաստ չկա ներկայանալ!
Կպցրեք ձեր քիթը այնտեղ, որտեղ նրանք խնդրում են: Եղեք հետաքրքրասեր:
ցույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք:
Միացեք թույլերի հետ. Շատ թույլերը միշտ կհաղթեն ուժեղներին:
Եթե գնահատված եք, ազատ եք անել այն, ինչ ցանկանում եք:
Եթե շեղվել եք, նստեք և լռեք: Նրանք կարող են չգիտեն ձեր կողմնակից ձողի մասին: Մի վախեցեք, որ նրանք կիմանան)
Մի՛ խնդրեք օգնություն: Փորձեք ինքներդ հասնել ամեն ինչի:
Քննարկեք գործընկերներին ձեր ղեկավարի հետ:
Բողոքել առաջնորդի մասին իր ղեկավարին:
Խորհուրդ տվեք ձեր ղեկավարին, թե ինչ անել:
Կատարեք միայն ձեր աշխատանքը: Եթե ձեզ տրվում են առաջադրանքներ, ասեք, որ չպետք է դա անեք:
Getայրացեք առաջնորդի վրա և քննարկեք նրան ձեզ նման մարդկանց հետ: Կառավարիչը չի ճանաչի:
Հանգստացեք աշխատավայրում: Երբեմն կարող ես քեզ թույլ տալ ընկերների պես վարվել:
Հավատացեք, որ ձեր բախտը բերել է:
7. օգնական (կորպորացիա 2)
Խարկով, Ուկրաինա
Տարիքը `21 -22 տարեկան
Կիսվեք ձեր խնդիրներով: Մարդիկ հետաքրքրված են դրանով:
Աշխատեք ամեն դեպքում, նույնիսկ եթե չեք կարող: Մի խնդրեք խորհուրդներ, թե որն է լավագույնը:
Feգացեք ձեր թերարժեքությունը ծառայելուց:
Պաշտպանեք ձեր իրավունքները անպայման:
Միշտ խոսիր իմ փոխարեն:
Մի՛ լսեք ձեր ղեկավարի խորհուրդները:
Ձեր գործընկերներին ընդգծեք ձեր անձնական կյանքում ձեր անձնական ձեռքբերումները, որոնք ուրիշները չեն անում:
Նվաստացրեք ձեր թշնամիներին: Վրեժ մի ակնկալեք:
Վախեցեք բարձրագույն ղեկավարությունից և նրանց հետ շփվեք վախկոտ նապաստակի պես:
Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հենց այնպես են օգնում: Եթե օգնություն չեք խնդրել, ապա շնորհակալություն մի՛ հայտնեք:
Showույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք:
Եթե գնահատված եք, ազատ եք անել այն, ինչ ցանկանում եք:
Եթե շեղվել եք, նստեք և լռեք: Նրանք կարող են չգիտեն ձեր կողմնակից ձողի մասին: Մի վախեցեք, որ նրանք կիմանան)
Մի՛ խնդրեք օգնություն: Փորձեք ամեն ինչ ինքներդ անել:
Հանգստացեք աշխատավայրում: Երբեմն կարող ես քեզ թույլ տալ ընկերների պես վարվել:
Ստանալով կարգավիճակը ՝ զգացեք ձեր գերազանցությունը մյուսների նկատմամբ
Պսակը դնելով ՝ ամուր պահեք ձեր գլխին:
Հավատացեք, որ նրանք հենց այնպես ընկերներ են ձեզ հետ և երկրորդական օգուտ չունեն:
Հավատացեք, որ ձեր բախտը բերել է:
Եթե էշի մեջ եք - օգնություն խնդրեք, նույնիսկ եթե կարծում եք, որ կարող եք ինքնուրույն դուրս գալ:
Եղեք ընկեր բոլորի հետ: Հավատացեք, որ կարող եք լավ լինել բոլորի համար:
Կատարեք միայն ձեր աշխատանքը և մի օգնեք ուրիշներին, եթե դա արել եք:
Գործընկերների հետ շփվեք այնպես, ինչպես նրանք ձեզ հետ:
8. մենեջեր (կորպորացիա 2)
Կիև, Ուկրաինա
Տարիքը `22-23
Ասա, որ առաջադրանքը դժվար է: Անմիջապես ընդունեք պարտությունը և նույնիսկ մի փորձեք:
Մտածեք բոլոր առաջադրանքների մասին, ամեն ինչին հետևելը և օրագրում գրելն ամենաթույլն է
Առաջնորդվեք ոչ թե կորպորատիվ, այլ անձնական արժեքներով:
Միացեք թույլերի հետ. Շատ թույլերը միշտ կհաղթեն ուժեղներին:
Եթե գնահատված եք, ազատ եք անել այն, ինչ ցանկանում եք:
Փորձեցի և չստացվեց: Եվ դժոխք նրա հետ: Դուք չեք կարող ելք գտնել ցանկացած իրավիճակից:
Գլուխդ վար պահի՛ր: Միշտ կա մեկը, ով ավելի խելացի է: Իմաստ չկա ներկայանալ!
Մի մտածեք հետևանքների մասին:
Եթե շեղվել եք, նստեք և լռեք: Նրանք կարող են չգիտեն ձեր կողմնակից ձողի մասին: Մի վախեցեք, որ նրանք կիմանան)
Ավելի լավ է հարցնել, քան ջանքեր գործադրել և ինքներդ հարցը լուծել:
Առանձնացրեք ձեր անձնական ձեռքբերումները ձեր անձնական կյանքում, որոնք ուրիշները չեն անում:
Showույց տվեք ձեր զգացմունքները:
Եղեք միշտ նույնը և կանխատեսելի:
Մի սպասեք հարմար պահի: Գործողություն ձեռնարկի՛ր: Իսկ եթե ճիշտը չգա՞:
Ուղիղ ասա այն, ինչ ուզում ես:
Վստահեք առանց ստուգելու:
Մի գնացեք ավելի բարձր տարածքներ և մի ընկերացեք դրանցում:
Ասա այն, ինչ մենք արել ենք, ոչ թե ես:
Դրա դիմաց ակնկալեք դրա դիմաց:
Պսակը դնելով ՝ մի վախեցեք այն կորցնելուց: Մի ակնկալեք, որ կա ավելի զով մարդ, և դուք չեք դադարի սիրված լինելուց:
Մի՛ խնդրեք օգնություն:
Փորձեք ինքներդ հասնել ամեն ինչի:
Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հենց այնպես են օգնում: Եթե օգնություն չեք խնդրել, ապա շնորհակալություն մի՛ հայտնեք:
Տվեք խորհուրդներ, թե ինչպես կառավարել և ինչը ավելի լավ է փոխել:
Թիմի վրա վերցրեք զգացմունքների ազդեցության տակ գտնվող մարդկանց: Ամեն ինչ կարող է ձևավորվել այնպես, ինչպես ուզում ես: Ասա այն, ինչ չես ուզում, քանի որ ինչ -որ մեկը կամ ինչ -որ բան մեղավոր է:
Հեղինակությունը հեշտ է վերականգնել:
Haveվարճացեք կորպորատիվ երեկույթներին նույնքան դժվարությամբ, որքան աշխատում եք:
Վերաբերվեք ընկերության բիզնեսին, ինչպես ուրիշի
Երբեմն ավելի լավ է առաջ շարժվել, քան հետ գնալ և մի քանի քայլ հետ գնալ:
Հանգստացեք աշխատավայրում: Երբեմն կարող ես քեզ թույլ տալ ընկերների պես վարվել:
Getայրացեք առաջնորդի վրա և քննարկեք նրան ձեզ նման մարդկանց հետ: Կառավարիչը չի ճանաչի:
Elգացեք ձեր գերազանցությունը, երբ ավելի շատ կարգավիճակ ձեռք բերեք:
Աշխատեք և վաստակեք, քանի որ գիտեք, թե ինչպես գումար ծախսել հաճույքի վրա:
Բողոքեք, թե որքան դժվար է ձեզ համար: Խղճացեք ինքներդ ձեզ, եթե դա դժվար է:
Աշխատեք ամեն դեպքում, նույնիսկ եթե չեք կարող: Մի խնդրեք խորհուրդներ, թե որն է լավագույնը և ինչ են նրանք ցանկանում ստանալ արդյունքում:
Եթե տեսնում ես, որ մարդ մեծացել է, նրան պահիր քեզ մոտ, քմիր և բաց մի՛ թող: Անընդհատ փոսեր փնտրեք նույնիսկ իդեալական աշխատանքում:
Ուշադրություն մի դարձրեք նրանց, ովքեր կարիերա չեն կառուցել: Միայն նույն կարգավիճակը, ինչ t- ն կարող է խորհուրդ տալ, թե ինչպես լավագույնս կատարել հարվածային աշխատանք, որտեղ ամենահամեղ սուրճն ու ամենազվարճալի մերսումը:
Ստանալով կյանքի լավագույն պայմանները ՝ դուք կդառնաք Աստված:
Մի՛ հաշվեք նախապես: Վստահ եղեք ձեր ուժերին: Դուք այնքան ճարպիկ և սառն եք, որ ամեն դեպքում կարող եք դրանից դուրս գալ: Այն, ինչ տեղի է ունենում!
Հավատացեք, որ նրանք հենց այնպես ընկերներ են ձեզ հետ և երկրորդական օգուտ չունեն:
Կանգնեք ձեր դիրքը մինչև վերջ:
Հավատացեք, որ ձեր բախտը բերել է:
Անհաջողության համար նախատել: Եղեք անհանդուրժող սխալների նկատմամբ:
Իրադարձությունները բաժանեք ձեր և նրանց:
Խորհուրդ տվեք ձեր ղեկավարին, թե ինչ անել:
Կատարեք միայն ձեր աշխատանքը: Եթե ձեզ տրվում են առաջադրանքներ, ասեք, որ չպետք է դա անեք:
Showույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք:
Արեք այն, ինչ նրանք ցանկանում են ձեր մասին անվերապահորեն: Մի հարցրեք, թե ինչու:
9. մենեջեր (կորպորացիա 2)
Կիև, Ուկրաինա
Տարիքը ՝ 23-24 տարեկան Գործընկերներին նշեք ձեր անձնական ձեռքբերումները անձնական կյանքում, որոնք ուրիշները չունեն:
Իմացեք ձեր սադրանքների մասին, որոնք բոլորը կիմանան: Եվ սա նրանց համար կարևոր է: Հիմա միայն մակերեսայնություն:
Մոռացեք նրանց, ովքեր օգնել են ձեզ: Դուք նրանց կյանքում երբեք չեք հանդիպի:
Տվեք խորհուրդներ ՝ մինչև վերջ չլսելով և առանց խորանալու խնդրի էության մեջ:
Կպցրեք ձեր քիթը այնտեղ, որտեղ նրանք խնդրում են: Եղեք հետաքրքրասեր:
Եթե դուք արժանի եք գովասանքի, ապա դուք միշտ լավագույնն եք հանգստության մեջ: Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հետ ընկերներ են առանց որևէ պատճառի և չունեն երկրորդական օգուտ:
Համախմբվեք ենթակաների հետ ՝ առաջնորդի դեմ:
Թույլ տվեք թուլությունը աշխատանքի մեջ:
Getայրացեք առաջնորդի վրա և քննարկեք նրան ձեզ նման մարդկանց հետ: Կառավարիչը չի ճանաչի:
Բոլոր հարցերը ինքներդ լուծեք: Երբ ելք չես տեսնում `սպանիր ինքդ քեզ
Ստանալով կարգավիճակը ՝ զգացեք ձեր գերազանցությունը մյուսների նկատմամբ
Նպատակ դրեք և գնացեք դրան, հերթափոխի վրա հիմնված ռազմավարությունը թուլացածների մեծ մասն է
Լրացուցիչ հարցեր տվեք:
Նվաստացրեք ձեր թշնամիներին: Վրեժ մի ակնկալեք:
Կարգավիճակի ցանկությունները չեն վախենում հետևանքներից:
Թուսին նման է իմ կյանքի վերջին անգամին: Մի մտածեք հետևանքների մասին:
Նվաստացրեք ձեր թշնամիներին և ընկերներին: Վրեժ մի ակնկալեք:
Օգտագործեք ընկերների մասին տեղեկությունները ձեր առաջխաղացման համար:
Showույց տվեք ձեր դժգոհությունը:
Վայելեք այն փաստը, որ դուք ավելի զով եք, քան ձեր շրջապատը, և ձեր տարիքում ոչ ոք նման պաշտոնի չի հասել:
Պատգամավոր պետք չէ, քանի որ նա կարող է զբաղեցնել ձեր տեղը:
Նրանք, ովքեր ձեզ պատմում են ապրանքի մասին, ցանկանում են նվաստացնել ձեզ:
Բարձրացեք ձեր թերարժեքությունից ՝ ինչ -որ բան փոխելու փոխարեն:
Մարդիկ ինքնուրույն կսովորեն և կհասնեն նրան, ինչին դուք հասել եք: Նրանք կարդում են ձեր միտքը:
Հարված ուսի հետևից / մեջքից:
Քիթդ ծակիր այնտեղ, որտեղ նրանք չեն հարցնում և որտեղ չեն հրավիրում:
Համոզվեք, որ ձեր տանիքը կարող է լուծել ցանկացած խնդիր: Տանիքը կպաշտպանի ցանկացած փոթորիկից:
Դա դուք չէիք, որ ծակեցիք, այլ նրանք:
Բացակայության դեպքում վստահ եղեք, որ այն հարթ կանցնի:
Ես տեսա մեկին, ով ավելի լավն է, ընկերություն արեք, իմացեք և հրաժեշտ տվեք: Դուք այլևս կարիք չունեք այս մարդու:
Աշխատանքի ընկերները չեն հարվածի:
Մի գնացեք ավելի բարձր տարածքներ և մի ընկերացեք դրանցում:
Vertանկացած կերպ տապալեք ձեր մրցակիցներին:
Հավատացեք, որ նրանք ձեզ հենց այնպես են օգնում: Եթե օգնություն չեք խնդրել, ապա շնորհակալություն մի՛ հայտնեք:
Չեք սիրում ձեր վաստակած գումարը: Անընդհատ ծախսեք դրանք:
Եթե դու հոյակապ ես, ուրեմն ոչ ոք չի կարող փոխարինել քեզ
Հանգստացեք աշխատավայրում: Երբեմն կարող ես քեզ թույլ տալ ընկերների պես վարվել:
Աշխատեք և վաստակեք, քանի որ գիտեք, թե ինչպես գումար ծախսել հաճույքի վրա:
Բացահայտեք բոլոր քարտերը միանգամից, մի թողեք հանելուկը: Դուք պետք է բաց գիրք լինեք:
10. մենեջեր (կորպորացիա 2)
Կիև, Ուկրաինա
Տարիքը `24-25
Միշտ սկսեք ամենաուժեղ հաղթաթուղթից: Նա հանեց ամենաուժեղը և անմիջապես հաղթեց: Թույլից թույլին թողեք ուժեղ. Սա ոչ մի տեղ տանող ճանապարհն է:
Մի խորացեք թեմայի մեջ: Գլխավորը ընդհանրապես իմանալն է:
Մտածեք բոլոր առաջադրանքների մասին, ամեն ինչին հետևելը և օրագրում գրելը թույլերի թիվն է:
Եթե նվաստացած / greyhounds / չեն ենթարկվում, անմիջապես դրեք այն տեղում: փոփոխություն տուր, որ նորից չուզես
Երբեք ոչ ոքի չներես! Եթե թույլ տաք մեկ անգամ, նույնը կանի երկրորդ անգամ: Մարդիկ չեն փոխվում! Նման մարդիկ ձեր կյանքում տեղ չունեն:
Գտեք մարդկանց թերությունները և ուղղակիորեն պատմեք նրանց այդ մասին:
Քննարկեք գործընկերների հետ ձեր ղեկավարի հետ:
Կանայք և տղամարդիկ աշխատավայրում չեն: Կան միայն գործընկերներ: Բոլորը նույն սեռի! ցույց տվեք ձեր զգացմունքները և ասեք այն, ինչ մտածում եք:
Մի խորացեք առաջադրանքի չկատարման պատճառների մեջ: Եթե խնդիրը դրված էր, պահանջեք անվերապահ կատարում:
Նրանք, ովքեր ձեզ պատմում են սադրանքների մասին, ցանկանում են նվաստացնել ձեզ: Ոչնչացրեք դրանք ձեր կյանքից:
Հարցրեք, թե ինչ է ձեր մասին մտածում միայն ձեր մերձավոր շրջապատը:
Նվաստացրեք ձեր թշնամիներին: Վրեժ մի ակնկալեք:
Համոզված եղեք, որ շեֆը արժանի չէ իր տեղում, և դուք ավելին գիտեք:
Լռեք և ղեկավարությանը չասեք ձեր տեսած ելքի մասին:
Մարդկանց մեջ փնտրեք միայն թերություններ և մի նայեք նրանց կարգավիճակին:
Չեք սիրում ձեր վաստակած գումարը: Անընդհատ ծախսեք դրանք:
Երդվեք, կարծես վերջին անգամն է: Մի հետ պահեք:
Գնացեք միայն մեկ ճանապարհով:
Գումար աշխատելիս ժամանակ մի՛ թողեք հաճույքի համար: Նրանք կսպասեն:
Հանգիստ նախանձ! Մի շփվեք նրա հետ! Այս մարդը գոյություն չունի!
Աշխատեք ձեր ընկերների հետ:
Եթե նա ինչ -որ բան է տվել մարդուն, նա հաստատ ձեզ հետ կվճարի
Վտանգները միշտ գալիս են միայն պատրաստ լինելուց: Մի սպասեք հարված թիկունքից: Դուք միշտ պատրաստ եք:
Պատմեք բոլորին և միշտ ձեր նվաճումների մասին:
Մի ընտրեք ճիշտ ձևը ՝ ապացուցելու, հարվածելու, տեղադրելու, նպատակին հասնելու համար: Գործեք անհապաղ և առանց վարանելու: Ապացուցեք ձեր գործը ամեն գնով:
Աշխատեք և վաստակեք, քանի որ գիտեք, թե ինչպես գումար ծախսել հաճույքի վրա:
Խորհուրդ մի՛ խնդրեք: Ամեն ինչ ինքներդ որոշեք:
Մի հարցրու ուրիշներին, թե ինչ են մտածում նրանք քո մասին: Քեզ պետք չէ հոգ տանել
11. մենեջեր (կորպորացիա 3)
Կիև, Ուկրաինա
Տարիքը `26-27
Կանայք և տղամարդիկ աշխատավայրում չեն: Կան միայն գործընկերներ: Բոլորը նույն սեռի!
Նվաստացրեք ձեր թշնամիներին: Վրեժ մի ակնկալեք:
Պահպանեք աշխատակիցներին ամեն կերպ: Բոլոր միջոցները լավն են:
Ով ավելի ուժեղ է չափվում ոչ թե սեռով, այլ ձեռքբերումներով:
Չեք սիրում ձեր վաստակած գումարը: Անընդհատ ծախսեք դրանք:
Սպանիր քեզ մի խայտառակության մեջ: Տքնաջան աշխատել. Սեղմեք հնարավորինս լավ: Ինքնաթիռներն առաջին տեղում են, աղջիկները `J
Հասնելով կարգավիճակին ՝ մի շեշտեք ձեր արտաքին տեսքի վրա: Անխնա եղեք խմբի թուլությունների և սադրանքների նկատմամբ:
Խորհուրդ տվեք կառավարչին, թե ինչ անել առանց ձև ընտրելու:
Ձեր թիմի անդամներն անփոխարինելի են: Յուրաքանչյուրի համար մի քանի փոխարինող թեկնածուներ մի փնտրեք:
12. տնօրեն (կորպորացիա 4)
Կիև, Ուկրաինա
Տարիքը `27-28
Վայելեք այն փաստը, որ դուք ավելի սառն եք, քան ձեր սեփականը և ոչ թե ձեր միջավայրը: Ձեր տարիքում ոչ ոք նման պաշտոնի չի հասել: Սա կյանքի ամենամեծ ձեռքբերումն է:
Բղավելը ձեր ճանապարհը գտնելու լավագույն միջոցն է:
Հավատացեք, որ ցանկացած ենթական կարող է ազատվել աշխատանքից:
Վստահ եղեք, որ մարդիկ պետք է լինեն ձեզ հետ, այլ ոչ թե դուք նրանց հետ:
Համոզված եղեք, որ դուք կարող եք վերահսկել ամեն ինչ և միշտ ինքներդ ձեզ:
Վայելեք ձեզանից վախենալը:
..
Իրականում, հավանաբար, բոլոր ցնցումները, որոնք ես կարող էի հիշել կարիերա կառուցելիս, որոնց վրա ես ոտք դրեցի և որոնք ցավ պատճառեցին ինձ, բայց գեղեցիկ ճակատին:) վստահ եմ, որ դեռ կան ուրիշներ, որոնք տեղահանված են և խորացել են անգիտակից վիճակում: սխալներն ինձ օգնեցին և օգնեցին ճիշտ եզրակացություններ անել և լինել այնպիսին, ինչպիսին այսօր եմ: Developmentարգացումը կյանք է:
«Անցած 33 տարիների ընթացքում ես ամեն առավոտ նայում էի հայելու մեջ և ինքս ինձ հարց տալիս. Սթիվ Ջոբս
Անցնելով այս մեկը ՝ այսօր ինձ հաստատ տեղեկացրու. Անկախ անձի աստիճանից, մարդիկ ձեր ուսուցիչներն են »: Ես ունեի հիանալի ուսուցիչներ !!! Շատ լավ !!! Մաղթում եմ այս բոլորը! Ես անչափ շնորհակալ եմ նրանց այն բանի համար, որ նրանք հանդուրժեցին ինձ, սովորեցրին, անխոնջ ներդրումներ կատարեցին, ցույց տվեցին իմ վարքագծի ներդաշնակությունը, քաշեցին ինձ, ոգեշնչեցին իրենց օրինակով: Շնորհակալ եմ իմ ուսուցիչներ: Դուք զարմանալի անձնավորություններ եք, և ես խելագարորեն հպարտ եմ, որ ինձ բախտ է վիճակվել աշխատել ձեզ հետ !!! Ձեր հսկայական ներդրումը ներկա է այն ներդրման մեջ, որին ես ներկա եմ: Շնորհակալություն!
Այս հոդվածը կուզենայի եզրափակել իմ ամենասիրելի մեջբերումներից մեկով.
«… Ասա ինձ, աստվածները երբևէ փոխու՞մ են իրենց հիմնական կիրքերը»,-ժպտաց Յաման:-Պարի աստվածուհին ժամանակին պատերազմի աստված էր: Այնպես որ, կարծես, ամեն ինչ կարող է փոխվել »: Ռ. Zeելազնի
….. Բայց սա իմ կյանքի մեկ այլ պատմություն է) գուցե մի օր ես էլ գրեմ նրա մասին)
Շնորհակալություն! Քո Մաշան:)
Խորհուրդ ենք տալիս:
Վնասակար խորհուրդներ: Ինչպես մեծացնել ոչ մեծ երեխա (քայլ առ քայլ հրահանգներ)
Մտածեք երեխայի մասին ՝ որպես ձեր ամուսնական հարաբերությունների փրկություն. Հակադարձել հիերարխիան ընտանիքում: Մոռացեք ձեր ծնողական նպատակը: «Երեխային մեծացնելու համար, որպեսզի նա կարողանա ապրել ինքնուրույն» նպատակի փոխարեն, ձեզ անհրաժեշտ է «տալ նրան ամեն ինչ» նպատակը:
Քայլ առ քայլ պլան ֆինանսական բարեկեցության համար
Ո՞ր չափանիշներն են չափազանց կարևոր ՝ ձեր ֆինանսական բարեկեցությունը վաղ թե ուշ բարելավելու համար: Ստորև ներկայացված է քայլ առ քայլ ծրագիր, որը կօգնի ձեզ լուծել հիմնական ասպեկտները, բայց չպետք է ակնկալել, որ դրա միջով անցնելուց վաղը դուք միլիոնատեր կդառնաք:
Ինչպես արդյունավետորեն շփվել մարդկանց հետ. Ինչ պետք է իմանաք և անեք դրա համար
Կարծում եմ ՝ բոլորը գիտեն, որ հոգեբանական սահմանները խախտելը առնվազն տհաճ է: Ոչ բոլորը գիտեն, որ յուրաքանչյուրն ունի իր սահմանները: Եվ չնայած կան որոշ ընդհանուր ընդունված նորմեր (օրինակ ՝ զրույցի ընթացքում մարդկանցից հեռավորություն պահելը, անծանոթ մարդկանց չափազանց անձնական հարցեր չտալը և այլն), արդյունքում յուրաքանչյուրն ունի իր սահմանները:
Ինչպես վիճել առանց վիրավորանքի: Քայլ առ քայլ հրահանգ
Ինչպես վիճել առանց վիրավորանքի: Քայլ առ քայլ հրահանգ. Դուք պետք է կարողանաք ճիշտ վիճել: Շատերը խուսափում են վեճերից միայն այն պատճառով, որ վախենում են հարաբերությունների բարդություններից, վախենում են հարաբերությունները կորցնելուց, վախենում են վերջնականապես վիրավորել և հետագայում իրենց մեղավոր զգալ:
Ինչպես պատրաստել երեխային երեխայի ծննդյան համար: Քայլ առ քայլ ուղեցույց
Երբևէ ստիպված եղե՞լ եք գնել երկու նույնական խաղալիք, քանի որ եթե մեկը գնում եք մեկով, տանը սկանդալ կամ հիստերիա է առաջանալու: Եվ ասել. «Հանձնվի՛ր: Դե, դու ավագ ես »: Եվ բացատրեք երեխային, որ քույրն իր համար ամենամո՞տ և ամենամտերիմ մարդն է, և որ նա միշտ պետք է սար լինի միմյանց համար:
