2024 Հեղինակ: Harry Day | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 15:47
Իհարկե, մարդու կյանքն առաջին հերթին կախված է իրենից `անձնական հատկություններից, մտածողությունից, ըմբռնումից, աշխարհի տեսլականից, ձգտումներից, ցանկություններից, գործողություններից:
Բայց մարդը սոցիալական էակ է: Մենք ծնվում ենք հասարակության մեջ, ապրում ենք հասարակության մեջ և մահանում հասարակության մեջ:
Անկախ նրանից, թե մենք ունենք ընկերների, ծանոթների մեծ շրջանակ, որքանով ենք մենք սերտորեն շփվում աշխատանքի գործընկերների հետ, արդյոք մենք շփվող ենք, կամ, ընդհակառակը, միայնության սիրահարներ. Մենք բոլորս սոցիալական էակներ ենք: Հասարակությունը մեր մեջ ձևավորում է որոշակի տեսակետներ ՝ և՛ գիտակից, և՛ ենթագիտակցական (այնպիսիք, որոնց մասին մենք տեղյակ չենք):
Նախ `սրանք մեր ծնողներն են, հարազատները, այնուհետ` մանկապարտեզ, դպրոց, ընկերների շրջանակ, նույնիսկ ավելի հեռու `քոլեջ, աշխատանք և այլն:
Կարդալով այս հոդվածը `կարող եք ասել.
Իհարկե, շատ տրամաբանական մտքեր կան, որ դուք և շրջապատը շատ տարբեր մտքեր ունեք: Բայց բացի տրամաբանական մասից (միտքից), մարդն ունի անգիտակցականի `տպագրված վերաբերմունքների տարածք: Նրանք անիմաստ են, բառացի են և գործում են:
Հասարակությունը մեզ տալիս է վարքի որոշակի նորմեր, որոնք ամբողջությամբ չեն գիտակցվում մեր մտքի կողմից. Ինչն է լավ և ինչը վատ, ինչը նորմալ է, ինչը գեղեցիկ է, ինչը ազնիվ է, ինչը ամոթ է, ինչը ճիշտ է, ինչը ստոր է, ինչ է անհրաժեշտ, ինչը ընդունված է, ինչը հեշտ է, ինչը դժվար է, ինչը պարզ է, ինչը դժվար է, ինչը սարսափելի է …
Սկսենք պարզից:
Համաձա՞յն եք. Եթե դուք ծնվել եք այլ երկրում, օրինակ ՝ մահմեդական երկրում, ապա ձեր աշխարհայացքը. Ինչպես եք նայում աշխարհին, ինչ է դա ձեզ համար, ձեր մտքերը. Ինչն է լավ, ինչը ճիշտ է, ինչպես վարվել և այլն, շատ տարբեր կլիներ նրանից, ինչ հիմա ես:
Այնքան, որ այլ մշակույթում մեծացած մարդիկ սկզբունքորեն անհասկանալի են սերտ փոխազդեցությամբ: Սա հատկապես հստակ տեսնում և գիտակցում են ոչ թե այնպիսի երկիր այցելած զբոսաշրջիկները, այլ այն մարդիկ, ովքեր տեղափոխվել են այնտեղ ապրելու:
Եկեք ավելի հեռուն գնանք:
Նկատե՞լ եք, որ նույնիսկ նույն երկրում, նույն քաղաքում, քաղաքի թաղամասում ապրելը `երեխաներ, որոնք մեծացել են տարբեր ընտանիքներում. Նրանք տարբեր կերպ են նայում աշխարհին, ունեն տարբեր նախաձեռնություններ, հաջողակ են:
Երեխան, որը մեծացել է մի ընտանիքում, որտեղ հայրը փոքր գործարար է, մեծանալով, նույնպես հակված է աշխատել ոչ թե հորեղբոր, այլ ոչ իր համար:
Նա մեծացել է մի ընտանիքում, որտեղ ավելի շատ գումար ստանալու համար պետք է կարողանալ այլ կերպ մտածել, պետք է կարողանալ լավ շփվել մարդկանց հետ, պետք է կարողանալ եզրակացություններ անել քո անհաջող գործողություններից, վերլուծել և փնտրեք լուծումներ և ընդունեք ոչ ստանդարտ որոշումներ:
Նման երեխայի համար. Ռիսկը նորմ է, ձախողումը `նորմ, և այլ մարդկանց անունից մտածելը (քեզ իրենց տեղը դնելը) նորմ է:
Նկատի ունեցեք, որ ծնողական ընտանիքը ձևավորում է նաև երեխայի կյանքի միջավայրը. Ծնողները ունեն նաև իրենց նման ընկերներ. Ահա ձեռներեցներ, այստեղ մարդիկ առաջնորդներ և այլն: Երեխան, ինչպես մանկության տարիներին, այնպես էլ հետագայում, շփման մեջ է մտել մարդկանց հետ, ովքեր ունեն որոշակի ձևեր ՝ աշխարհի տեսլական, մտածողություն, ձգտումներ, գործողություններ և այլն:
Այս երեխան կարող է չդառնալ փոքր բիզնեսմեն, ինչպես իր հայրը, այլ գնալ, օրինակ, որպես լավ ընկերություն որպես մենեջեր և այնտեղ բավականին հաջողակ դառնալ, կամ նախ աշխատանքի գնալ որպես խոշոր աշխատողի սովորական աշխատող և ի վերջո դառնալ առաջնորդ. Դա պայմանավորված է նրանով, որ ծնողական ընտանիքից ստացված «նորմերը» օգնում են նրան ավելի հաջողակ լինել, քան սովորական մարդը:
Եկեք մեկ այլ օրինակ վերցնենք:
Ընտանիք, որտեղ հայրը շինարար է, մայրը `հաշվապահ: Հայրիկն իր ամբողջ կյանքը շինարար էր, մայրիկը `հաշվապահ:
Երկուսն էլ քրտնաջան և շատ քրտնաջան են աշխատում, նրանք նաև ձգտում են հաջողության: Բնականաբար, յուրաքանչյուր ընտանիք ունի «հաջողության» իր հայեցակարգը:
Նման ծնողների համար հաջողությունն այն է, երբ ընտանիքը սնունդ ունի, կան նորմալ հագուստ, նրանք ունեն իրենց սեփական բնակարանները, հնարավորություն կա երեխաներին սովորել համալսարանում, տարին մեկ անգամ գնալ ծով և ընդհանրապես - ուրիշներից վատը չլինել:
Նման երեխան, ինչպես և շատերը, ունի բնորոշ հագուստ, ժամանակակից բջջային հեռախոս, նա հասկանում է, որ պետք է սովորել, քրտնաջան աշխատել մասնագիտության մեջ որոշակի մակարդակի հասնելու համար և այլն:
Նման անձի մտածողության շրջանակը, նրա կյանքի նպատակները, ընդհանուր առմամբ, պտտվում են ծնողների համոզմունքների, ինչպես նաև այն միջավայրի հետ, որի հետ ծնողները շփվել են, և որում այժմ գտնվում է այդպիսի մարդը: Նա նաև ձգտելու է աշխատել աշխատանքում, հենվել այնտեղ որպես լավ աշխատակից, կկարողանա ունենալ միջին կայուն աշխատավարձ, ինչը թույլ է տալիս, ամսական կարիքներից բացի, աստիճանաբար խնայել բնակարանի համար, կարողանալ ճանապարհորդել տարին մեկ անգամ 5 օր:
Եվ եթե նա հասնի դրան (կամ մի փոքր ավելի լավ, քան իր ծնողներն ունեին), սա կյանքի հասկացությունն է, «նորմ»:
Եթե այս մարդը դեռ չի հասել նման մակարդակի (օրինակ, նա աշխատում է աշխատավայրում, որտեղ ապրելու համար բավական է, բայց սեփական տան համար խնայելու համար բավարար չէ), ապա իր մտքերով և գործողություններով նա կձգտի.
- որպեսզի վերադասները նրան այս աշխատանքում տեսնեն որպես լավ և կարևոր աշխատող.
- արդյունքում, նրա աշխատանքը, որակավորումը, աշխատասիրությունը, հուսալիությունը արժանիորեն գնահատվեցին դրամական առումով (նրանք բարձրացրեցին նրա աշխատավարձը):
Սա հաջողության մասին իր պատկերացումն է, միջոց, թե ինչպես հասնել ֆինանսական կայունության, ինչի պետք է ձգտել կյանքում:
Եկեք վերցնենք երրորդ օրինակը:
Աղքատ ընտանիք, հայրս մահացավ 30 տարեկան հասակում դժբախտ պատահարի հետևանքով, մայրս չկարողացավ կյանքի ուղեկից գտնել մինչև կյանքի վերջը, և նա ինքը մեծացրեց երկու երեխա:
Մանկության տարիներին փողը միշտ չէ, որ բավական էր սննդի համար, առավել եւս հագուստի կամ այլ բանի համար: Մայրիկը անցավ աշխատանքով և ժամանակի ընթացքում գտավ ավելի ընդունելի աշխատանք `ավելի լավ ապրելու համար, որպեսզի երեխաները սնվեն, հագնվեն, ինչպես նաև` հնարավորություն տրվեց երեխաներին կրթել:
Նա միշտ խթանել է երեխաներին զարգանալ, որպեսզի նրանք փնտրեն իրենց տաղանդների կիրառումը և գտնեն «իրենց» աշխատանքը:
Որդին սովորեց, աշխատեց տարբեր աշխատանքներում. Պրոֆեսիոնալիզմի կամ աշխատավարձի մակարդակին հասնելուն պես նա գտավ մեկ այլ աշխատանք, որտեղ կար պրոֆեսիոնալիզմի, ինչպես նաև աշխատավարձի հետագա աճի հնարավորություն:
Արդյունքում, նա դարձավ հաջողակ մարդ. Նա գտավ կյանքի ընկեր, վաստակեց բնակարան, մեքենա, իսկ կինը տարեկան մեկ -երկու անգամ մեկնում էր տարբեր երկրներ, նրանց երեխաները գնում էին տարբեր շրջանակների:
Ուշադրություն դարձրեք շրջակա միջավայրի ազդեցությանը: Նրա մանկության տարիներն անցել են աղքատության մեջ, ֆինանսական վիճակը շատ ավելի ցածր էր, քան միջին ընտանիքը:
Բայց ընտանեկան ծագումը, որը այս անձը կլանել է.
- ձգտել լավագույնին;
- փնտրեք տարբերակներ, նայեք առաջ;
- չվախենալ ռիսկի դիմել - փոխել աշխատանքը, նույնիսկ գործունեության ոլորտը
թույլ տվեց նրան դուրս գալ աղքատությունից, ապա հասնել միջին ֆինանսական մակարդակին և մի փոքր առաջ գնալ:
Ի վերջո, նման քայլեր կատարողը ավելիին է հասնում: Նրա համար նման մտածողությունը, նման գործողությունները նորմ են:
Հիմա եկեք վերադառնանք մեզ:
Մեր հաջողությունը որոշ չափով կախված է այն միջավայրից, որտեղ մենք ապրում ենք:
Եվ եթե մեր կյանքի սկիզբը `ծնողական ընտանիքը, նրանց սոցիալական շրջանակը, մենք չենք ընտրում, ապա հետագայում, երբ արդեն 18-20 տարեկան ենք, մենք պարզապես հնարավորություն ունենք ընտրելու միջավայրը:
Ում հետ ենք ընկերներ, ում հետ ենք շփվում, ինչպիսի աշխատանքային միջավայր (աշխատանք ընտրելիս), ինչպիսի հանգստի միջավայր, նախասիրություններ և այլն, ընտրում ենք, ապա դա ազդում է մեզ վրա:
Եվ այս ընտրության մեջ կա հսկայական ռեսուրս:
Միջավայրը կարող է մեզ ակտիվացնել ՝ կյանքը բարելավելու համար, կամ հակառակը ՝ նստել:
Օրինակ, մենք մեծացել ենք մի ընտանիքում, որտեղ գերակշռում էին հետևյալ վերաբերմունքները.
- Ավելի շատ փող ունենալու համար պետք է ավելի շատ աշխատել:
- Հաջողության հասնելու համար պետք է լավ մասնագետ լինել:
- Կայունություն, հուսալիություն. Դա է գլխավորը կյանքում:
- Հարուստները դժբախտ են, նրանց նախանձում են, նրանք չունեն իրական անկեղծ ընկերներ, նրանց կարող են սպանել փողի համար, նրանց կարող են դավաճանել, նրանք անընդհատ պետք է անհանգստանան փողի համար, և դա նյարդերի հսկայական վատնում է:
Սա այն է, ինչ մտածում են ձեր ծնողները, և որոշ չափով դուք այդպես եք կարծում: Եվ դուք աշխատում եք աշխատանքում, շատ եք աշխատում և ստանում եք 300 դոլար: Սա նորմալ է ձեզ համար:
Եվ հետո ինչ -որ տեղ արձակուրդում դուք ծանոթանում եք մի ընկերության հետ, որը նույնպես, ըստ երևույթին, ձեր քաղաքից է, ժամանակ եք անցկացնում միասին, այնուհետև տուն ժամանելուն պես սկսում եք կապ հաստատել:
Այն ունի տարբեր մարդիկ, տարբեր մասնագիտություններ, բայց ընդհանուր առմամբ, նրանք ձեզանից ավելի հաջողակ են:
Timeամանակի ընթացքում, հաղորդակցվելով և հանգստանալով այս ընկերությանը, դուք ձեռք եք բերում շատ բաների մասին և վերաիմաստավորում ձեր կյանքը:
Ստացվում է, որ այն աշխատանքի համար, որը դուք ստանում եք մեկ աշխատատեղում, ամսական որոշակի ժամեր աշխատելով, մյուսում, կարող եք ստանալ նույն գումարը, բայց ժամանակին մեկուկես անգամ ավելի քիչ աշխատել: Եվ այսպես, դուք փոխում եք աշխատանքը մեկ ուրիշի համար, որտեղ դուք նույնպես ստանում եք 300 դոլար, բայց դա ձեզ այդքան չի սպառում, քանի որ այստեղ ավելի քիչ ժամանակ է ծախսվում, ավելորդ աշխատանք չկա, աշխատանքից հետո նստելու անհրաժեշտություն ՝ ինչ -որ բան ավարտելու, ինչպես նաև գնալու համար: աշխատել հանգստյան օրերին, երբ անհրաժեշտ է շտապ ինչ -որ բան անել:
Այսպիսով, դուք գիտակցում եք «ավելի շատ փող ունենալու համար հարկավոր է ավելի շատ աշխատել» վերաբերմունքը, այն ունեք, և նաև, որ դա ճիշտ չէ:
Աշխատանքը փոխելով ՝ կարող ես հասնել այնպիսին, որ ստանաս նույն գումարը և ավելի քիչ աշխատես:
Ավելին, շրջակա միջավայրի հետ շփվելիս նկատում եք, որ մարդիկ փոխում են աշխատանքը և հաճախ քննարկում այն փաստը, թե ինչպես կարողանաք ներկայանալ գործատուներին:
Դուք հասկանում եք, թե ինչ է ստացվում, եթե.
- կազմել բարձրորակ ռեզյումե;
- կարողանաս ինքդ քեզ ցույց տալ հարցազրույցի ժամանակ HR մենեջերին, այնուհետև ղեկավարին
ապա դուք կարող եք գտնել աշխատանք, որտեղ դուք կստանաք նույնիսկ ավելին, և անել նույնը, ինչ ձեր ներկայիս աշխատանքում:
Իսկ ինչն էր խանգարում ձեզ դա անել նախկինում.
- վախենալով, որ եթե ես լքեմ իմ ներկա աշխատանքը և չկարողանամ նոր աշխատանք գտնել, ապա ինչպես կարող եմ ապրել.
- այն վերաբերմունքը, որ աշխատավարձով ավելի բարձր աշխատավարձով պետք է ամեն ինչ տալ, բայց դու պատրաստ չես դրան.
- այն համոզմունքը, որ ավելի բարձր աշխատավարձով աշխատելն ավելի մեծ պատասխանատվություն է, ինչը նշանակում է ավելի մեծ ոգևորություն, իսկ ձեզ համար դա անհարմար է:
Դուք հասկացաք, որ դա մի միջավայրում է, որտեղ նման առասպելները հեշտությամբ հերքվում են. Ես աշխատում եմ ՏԱՐԲԵՐ.
- կան աշխատանքներ, որտեղ դուք պետք է ավելի շատ աշխատեք, ավելի շատ պարտավորություններ, ավելի մեծ պատասխանատվություն ավելի բարձր աշխատավարձի համար.
- կան աշխատատեղեր, որտեղ նրանք ավելի շատ են վճարում նույն ծավալի գործունեության համար, ինչ դուք հիմա անում եք:
Ձեր միջավայրում, որտեղ նախկինում էիք, ընդունված է շատ թեմաներով շփվել. Որ ամեն ինչ վատ է, որ ամեն ինչ թանկանում է, որ շեֆերը վատն են, որ աշխատավարձը չի բարձրանում, որ կառավարությունն է մեղավոր, և այլն:
Իսկ նորում ընդունված է.
- եթե աշխատանքը ձեզ չի համապատասխանում, գտեք տարբերակներ, թե ինչպես գտնել լավագույն աշխատանքը:
- մի վախեցեք ռիսկի դիմել, քանի որ նա, ով ռիսկի է դիմում, ավելի շատ է ստանում կյանքից.
- աճել ոչ միայն մասնագիտորեն, այլև կարողանալ ներկայանալ, գնահատել ինքներդ ձեզ, կարողանալ պնդել աշխատավարձի վրա, կարողանալ շփվել իշխանությունների հետ:
Եվ ժամանակի ընթացքում դուք փոխում եք ձեր համոզմունքները, որոնք «ձուլվել» են ձեզ հետ, ուրիշների համար:
Եվ դուք դառնում եք ավելի հաջողակ:
Արդյունքում կասեմ.
Կա առաջին լուրջ ռեսուրսը `աշխատեք ինքներդ ձեզ վրա:
Այս ռեսուրսը օգնում է բարելավել ձեր կյանքը տարբեր ոլորտներում `ընտանեկան հարաբերություններից մինչև ֆինանսական հաջողություն:
Եվ կա երկրորդ լուրջ ռեսուրս ՝ սա ՄԻVԱՎԱՅՐՆ է, որում մենք ապրում ենք, շփվում, աշխատում, հանգստանում: Այն կրում է մտածողության որոշակի կարծրատիպեր, աշխարհի, սեփական անձի, ընտանիքի, ինքնաիրացման, հաջողության վերաբերյալ հայացքների ձևեր:
Եվ մեր փոխազդեցության այս միջավայրը զգալիորեն ազդում է մեզ վրա: Էական և ԻՄՊՐԻՆՏ:
Ես առաջարկում եմ մտածել նման ռեսուրսի մասին:
Ես կցանկանայի նշել, որ շրջապատում լինելը ոչ միայն մտավոր ազդեցություն է ունենում. Ով ինչ է անում, վերլուծություն, համեմատություն և այլն: Նույնիսկ ավելի մեծ ազդեցություն են գործում մեզ վրա ենթագիտակցական ծրագրերը, որոնք համընկնում են կամ չեն համընկնում շրջակա միջավայրի հետ:
Եթե ենթագիտակցական ծրագրերը (վերաբերմունքը, համոզմունքները) համընկնում են շրջակա միջավայրի հետ, ապա մենք դրանց մասին տեղյակ չենք: Հետեւաբար, մենք չենք կարող դա որեւէ կերպ փոխել:
Միևնույն ժամանակ, ավելի մեծ հաջողակ միջավայրում գտնվելը, քան մենք մեծացել ենք, թույլ է տալիս ենթագիտակցական վերաբերմունք ի հայտ գալ, հասկանալ դրանք, այնուհետև դրանք փոխել մեզ համար ավելի դրական:
Այսպիսով, եթե ցանկանում եք ավելի հաջողակ դառնալ, ձեզ հարկավոր է.
1. Wantանկանում եք: Շատ.
2. Որոշեք, թե ինչ որակներ են իմ մեջ ցանկանում զարգացնել:
3. Մտածեք, թե որտեղ են նման մարդիկ, ովքեր ունեն այն, ինչ ես ուզում եմ զարգացնել իմ մեջ:
4. Գտեք հնարավորություն մտնել նման միջավայր, շփվել, դիտել, սովորել նման մարդկանցից:
Նշեմ, որ հաճախ վերը նշվածի համար էներգիա չկա: Շնորհիվ այն բանի, որ ձեր ներկայիս հաղորդակցական միջավայրը խլում է ձեր ամբողջ էներգիան:
Եվ հետո դուք պետք է լավ և խոհուն հայացք նետեք ձեր շուրջը և սկսեք նշել այն մարդկանց, ում հետ շփվում եք:
Որքա՞ն ժամանակ եք ծախսում այս կամ այն գործունեության վրա:
Ինչ նստվածք է մնում ընկերոջ, ընկերուհու հետ շփվելուց հետո: Ինչ թեմաների մասին եք խոսում, ինչ պայմանների եք հանդիպում:
Օրինակ, դուք ունեք մի ընկեր, ում հետ սիրում եք հանդիպել և զրուցել այն մասին, թե որքան վատ է ամեն ինչ, ինչպես է աշխատանքն ավարտվել, բողոքեք ձեր ղեկավարից, ձեր ամուսնուց / կնոջից:
Դուք հասկանում եք, որ դա, ընդհանուր առմամբ, լավ զբաղմունք չէ, խղճահարության, դատապարտման զգացումներով կախվելու սովորություն, դա, իհարկե, ձեզ էներգիա չի տալիս առաջ գնալու համար:
Եվ ահա, եթե նույնիսկ ուզում ես փոխվել, մտածում ես ՝ լավ, ես կսկսեմ մի փոքր այլ կերպ մտածել: Մի կերպ միացանք, սկսեցինք ինչ -որ բան անել: Բայց այստեղ մենք կրկին հանդիպում ենք ընկերոջ հետ, և նա կրկին մեր տրամադրությունից մեզ իջեցնում է իր մակարդակին: Դուք այնուհետև որոշեցիք փոխել, նա ՝ ոչ:
Եվ քանի դեռ նա չի որոշել, չի ցանկանում փոխել իրեն, նրա կյանքը չի փոխվի: Դուք իսկապես չեք կարող փոխել միջավայրը: Եվ ահա այն ձեզ հեշտությամբ տանում է նույն մակարդակի վրա, որը սովորական է այս միջավայրի համար:
Այսպիսով, այստեղ կա միայն մեկ ելք `սահմանափակել շփումների շրջանակը այն մարդկանց հետ, ովքեր չեն ցանկանում փոխվել, և գտնել այն ընկերների շրջանակը, որն ավելի բարձր է, քան ձեր ներկայիս մակարդակը:
Այս միջավայրը նաև անձին կբերի այն միջավայրի համար, որը նորմալ է այս միջավայրի համար, և քանի որ այս մակարդակը ավելի բարձր է, քան ձեր ներկայիսը, այն ձեր օգտին է:
Այո, դա հեշտ չէ: Սրանք այն ծանոթներն ու ընկերներն են, որոնք ձեզ ծանոթ են: Նրանք նաև, հնարավորության դեպքում, կխոչընդոտեն ձեր փոփոխությանը (այնպես որ դուք այժմ ավելի քիչ ժամանակ կանցկացնեք նրանց հետ). Սա նրանց իրավունքն է, բայց ձեր ընտրությունն է առաջ շարժվելը կամ տեղում կանգնելը:
Հենց այս մարդիկ են ձեզ վախեցնելու, որ դուք բավական լավը չեք, պրոֆեսիոնալ, բավականաչափ պատրաստված ՝ հաջողակ դառնալու համար: Նրանք են, ովքեր ձեզ կպատմեն ճգնաժամի և դժվարին ժամանակների մասին: Մի՛ լսիր նրանց: Մի կարծեք, որ նրանք դիտավորյալ վատ են մաղթում ձեզ:
Նրանք պարզապես պաշտպանում են ձեզ նվաճումների աշխարհի դժվարություններից, հնարավոր ռիսկերից: Այդ ռիսկերը, որոնք իրենց համար անհարմար են, սարսափելի են և այլն:
Բայց դուք կարող եք գտնել այլ մարդկանց, ծանոթանալ նրանց հետ, շփվել, նույնիսկ ընկերանալ ինչ -որ մեկի հետ: Մենք կարող ենք գտնել մարդկանց, ովքեր լավատես են նոր սկիզբների վերաբերյալ, ովքեր կաջակցեն ձեզ լավագույնի ձգտմանը, հոգևոր, անձնական և ֆիզիկական ինքնազարգացմանը:
Շրջապատեք ձեզ այնպիսի մարդկանցով, ում հետ ցանկանում եք օրինակ վերցնել, ինչպիսին ուզում եք լինել, ընտրեք միջավայր, որտեղ այն ձեզ համար կլինի ավելի հետաքրքիր, ավելի ուրախ:
Ի վերջո, դուք եք ձեր կյանքի տերը:
Օգտագործեք այնպիսի ռեսուրս, ինչպիսին է միջավայրը: Գիտակցեք դրա ուժը:
Գիտակցեք, որ ձեր միջավայրի օգնությամբ դուք կարող եք արդյունավետ աճել կյանքի տարբեր ոլորտներում ՝ ընտանեկան, ստեղծագործական, ֆինանսական:
Բոլորին մաղթում եմ առաջ գնալ!
Խորհուրդ ենք տալիս:
Ես անօգնական եմ - նրանք ինձ պարտական են - նրանք կկորչեն առանց ինձ: Կարպմանի եռակողմը, որը կախված է միմյանցից, ինչպես դադարեցնել խաղը
Մեզ պետք է մեկը, ով գոյատևի: Եթե այնպես պատահի, որ մենք հոգեբանորեն այնքան էլ հասուն չենք: Եթե այդպես պատահեր, որ մեր ծնողները մեզ տվեցին այն, ինչ տվել էին: Եվ, թերևս, սա դեռ ամենը չէ: Եվ գուցե մենք չսովորեցինք առանձին լինել ՝ չվախենալով դրանից:
Մի բառ ասեք աղքատ ծնողի կամ այն մասին, թե ինչ ենք մենք բերում մեր երեխաների հետ մեր հարաբերություններից մեր մանկությունից
Երեխաների դաստիարակության վերաբերյալ մեր պատկերացումները բխում են ոչ այնքան մանկավարժական և հոգեբանական գրականությունից, որքան մեր մանկության փորձից: Այն հարաբերություններից, որոնք մենք զարգացրել ենք մեր իսկ ծնողների հետ: Մենք կարող ենք դրան վերաբերվել տարբեր ձևերով ՝ որպես ծանր բեռ կամ որպես իմաստության աղբյուր:
Արժեզրկում. Ինչպես են հոգեբանական պաշտպանությունները շրջվում մեր դեմ և մեր կյանքը դարձնում անարժեք, իսկ մեզ ՝ դժբախտ
Հոգեբանական պաշտպանությունը հոգեվերլուծության ամենահին հասկացություններից մեկն է, որը հայտնաբերել է igիգմունդ Ֆրեյդը և մշակել նրա հետևորդները: Այն դեռ օգտագործվում է հոգեթերապևտների մեծ մասի կողմից: Այնուամենայնիվ, տարբեր ուղղություններով այս երևույթը նկարագրվում է մի փոքր այլ կերպ ՝ կախված մարդու հոգեբանության կառուցվածքի վերաբերյալ հիմնական գաղափարներից:
ԻՆՉՊԵՍ ՄԵՐ ԱՐUԵՔՆԵՐԸ ԵՎ ՀԱՎԱՏՈՄՆԵՐԸ ՎՆԱՍՈՄ ԵՆ ՄԵՐ ԿՅԱՆՔԸ:
Կարո՞ղ են սկզբունքները, արժեքներն ու համոզմունքները փչացնել կյանքը: Մեր արժեքները, սկզբունքներն ու համոզմունքները չեն առաջանում ինչ -որ պատճառով: Նրանք մեզ դարձնում են այնպիսին, ինչպիսին կանք: Մենք մեզ բժիշկներ, ուսանողներ, ամուսիններ, կանայք և մասնագետներ ենք անվանում, քանի որ ինքներս մեզանից որոշակի պատկերացում ունենք:
Մեր ապագան մեր ձեռքերում է, ինչպես նաև մեր մտքերում: Հաստատումներ
Ի՞նչ է հաստատումը: Հաստատումը կարճ արտահայտության արտահայտություն է, որը բազմիցս կրկնելիս ամրագրում է պահանջվող պատկերը կամ կարգավորումը մարդու ենթագիտակցության մեջ: Հաստատումները օգտագործում են դրական մտածողության ուժը ՝ օգնելու մեզ հասնել մեր նպատակներին և նման են փոքրիկ հիշեցումների մեր մեջ: